Expertises environnementales – Formations environnementales – Engagements – Nous contacter
Contexte & bénéfices
Contexte
La réglementation environnementale impose aux entreprises d’évaluer leurs impacts écologiques et de mettre en œuvre des mesures de prévention avec une obligation de résultats mesurables.
L’évolution des normes renforce l’obligation de pérenniser cette démarche et d’assurer la traçabilité de leurs engagements et de leurs émissions carbone.
Bénéfices
Conformité avec la réglementation et les normes environnementales
Anticiper les futures évolutions législatives et éviter les sanctions
Améliorer l’image de marque et la réputation de l’entreprise
Optimiser la gestion des flux (matières, énergie, déchets) et réduire les gaspillages
Réduire les émissions de gaz à effet de serre et l’empreinte carbone
Renforcer la confiance et le dialogue avec les parties prenantes et les collaborateurs
Former vos équipes et développer leurs compétences internes
Préserver la qualité de l’environnement et la biodiversité.
Nos Expertises environnementales
Nos Formations environnementales
Toutes nos formations en environnement.
Environnement : Pourquoi choisir CAPPREV – Nos engagements
Nos qualifications
Nous vous apportons notre expertise afin de mettre en place ou de pérenniser vos démarches environnementales grâce à une approche pluridisciplinaire avec vos acteurs internes afin de transformer des obligations en point fort pour votre entreprise.
Grâce à nos acquis en matière d’environnement, nous vous proposons des formations et un accompagnement adapté à votre structure, dans la mise œuvre d’une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), et Système de Management Environnemental (SME) au travers d’un processus
d’amélioration continue qui guide aujourd’hui les domaines environnementaux.
Un mode structuré d’intervention
La conduite de projet transverse se déploie sous forme d’accompagnements :
- Diagnostic sur site et analyse des documents existants
- Audit des pratiques et identification des progrès
- Préconisations adaptées à votre situation
- Suivi de la mise en œuvre des actions
- Formation des équipes et montée en compétences
- Mise en place de tableaux de bord simples
- Revue régulière des résultats pour ajuster la stratégie
Le transfert de compétences, un engagement fort
Notre engagement est le transfert des compétences par une approche participative des salariés/agents, managers/responsables de services, des directions des entreprises/établissements dans un objectif d’amélioration continue.
Nous contacter
N’hésitez pas à prendre contact avec nous via nos différents canaux de communication.